5月11日下午，南京农业大学2007年就业工作会议在金陵研究院召开。校党委书记管恒禄、校长郑小波、校党委副书记庄娱乐、校党委副书记花亚纯、副校长曹卫星、 副校长徐翔、副校长沈其荣参加了会议，会议由庄娱乐主持。出席会议的还有全体中层及以上干部，本科生、研究生辅导员，学生处及研究生院就业工作管理人员。 

    学工处刘营军处长和研究生院宋华明副部长分别就我校2006年本专科毕业生就业工作和研究生就业工作向大会作了汇报，并分析了我校毕业生就业面临的形势，着力对进一步做好2007年毕业生就业工作提出了具体工作意见。

    徐翔宣读了2006年度就业工作先进集体的表彰决定，园艺学院、动物科技学院、动物医学院、食品科技学院、信息科学技术学院、外国语学院和生命科学学院获得了表彰。动物医学院戴建君书记、外国语学院景桂英书记和食品科技学院董明盛书记分别对就业、招生工作进行了经验交流。 

    郑小波代表学校对进一步做好我校毕业生就业工作提出了要求。他强调指出，第一，各学院党政一把手要亲自抓就业工作，要严格执行就业工作的“一把手”工程，高度重视就业工作，多渠道、多途径地为毕业生就业提供帮助。会后各学院要立即召开党政联席会议，贯彻会议精神，制定毕业生就业工作目标，并对下一段时间如何做好毕业生就业提出可行性方案。第二，要进一步深化以就业和社会需求为导向的教育教学改革。学校有关部门要对毕业生就业去向、影响毕业生就业的因素以及社会需求进行分析，以改善我校学生培养的方式、方法和内容，从而使我校的办学更具生命力。第三，全面落实就业工作目标责任制，充分调动全员参与就业工作的积极性，对于考核中成绩突出的，学校予以表彰奖励，对差距较大的，要予以批评。第四，建立就业工作与招生计划、专业设置、学院及院领导工作考核挂钩的制度，促进以就业为导向的学校各项工作的协调发展。第五，各相关部门和各学院要积极开展就业市场调研和毕业生跟踪调查，为学校完善人才培养模式提供决策依据。第六，严格管理，做好毕业生的文明离校工作。

    会议最后，庄娱乐希望各学院、各部门会后能进一步领会郑小波校长的讲话精神，积极贯彻校学发123号文件《关于切实做好2007年毕业生工作的意见》中提出的工作要求，在确保我校2007年毕业生就业率不低于去年的基础上，提升毕业生就业质量，引导2007年毕业生文明离校。